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咨询工伤赔偿

时间：2014-3-2 16:12:00 会员:贺艳芳提问时间：2014-3-2 16:12:00: 咨询内容：你好贺艳芳在天津宏盛嘉禾门业系操作工职位，在其单位上班已五年，一直没有劳动合同。于2013-12-13日贺艳芳在工作期间让正在车间作业的叉车撞伤，使其右腿小腿粉碎性骨折，单位送往医院进行治疗的。但从出院后单位就不管了，在家生活一直不能自理，她在上班期间工资是3000/月，想咨询一下象这种情况如果起诉单位.应该得到怎样的赔偿，是经过仲裁还是法院好呢。
管理员0的回答：建议先仲裁，再工伤认定。工伤认定需：能证明劳动关系的材料、医院的诊断证明、工伤认定申请书，到人力资源和社会保障局申请。致电0311-85378335，我们就您鉴定的等级，可为您起草一份维权方案，包括具体的赔偿项目、赔偿标准、赔偿计算方法和赔偿数额。