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工伤认定

时间:2013-8-10 10:23:00      会员:韩恩来   提问时间:2013-8-10 10:23:00
咨询内容:用人单位现强行以工作中饮过酒的理由拒绝赔偿,但是我的确没有饮酒。现在做工伤认定,我如何才能不被对方的借口误判,谢谢
管理员0的回答:工伤保险条例规定,醉酒是无法认定为工伤的。人社局在作出工伤认定决定前,是会做调查的。如果因此而进行了错误的认定,你还可以在拿到工伤认定决定书后,申请行政复议或者行政诉讼来进行救济。
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