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超龄员工工伤赔付问题

时间:2013-6-24 16:54:00      会员:TT   提问时间:2013-6-24 16:54:00
咨询内容:超龄员工发生工伤企业如何赔付?不赔付是不是合法?
管理员0的回答:如果工伤职工已经开始享受养老待遇,则其伤害不能按照劳动关系处理,只能按照劳务关系处理。如果没有享受养老待遇,则仍是可以按照劳务关系处理的。
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