因工负伤定为了8级_工伤赔偿法律网

因工负伤定为了8级

时间：2012-9-25 19:05:00 会员:刘利芳提问时间：2012-9-25 19:05:00: 咨询内容：事业单位工作人员因工定为8级可以获得哪些赔偿？其中，治疗其间的生活费、护理费由用人单位负责还是由工伤保险站负责，标准如何？
管理员0的回答：工伤具体赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金、解除劳动关系的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等。用人单位如果未参加工伤保险，工伤赔偿全部由用人单位承担。如参加工伤保险，请参考《社会保险法》的相关规定。