单位劳务关系转移能得到一次性伤残补金吗?

时间：2012-6-7 9:53:00 会员:朱肇桢提问时间：2012-6-7 9:53:00: 咨询内容：本人在A单位因工至残九级,今年2月劳动关系转入B单位,并由单位办理了退出和转入手续,4月在社保局办理工伤赔付时根据我已不在A单位予以办理一次性工伤医疗补助金,并告知可到A单位获得一次性伤残就业补助金.现A单位认为与B单位劳务关系是承接,而不是与A单位解除劳务关系和与B单位重新签订劳务关系,因此以B单位承接一切责任,而拒绝支付此费用,请问这是否符合国家<工伤条例>有关规定?我是否可以获得A单位的一次性伤残就业补助金?
管理员0的回答：可以获得A单位的一次性伤残就业补助金，且社保局也应支付你一次性工伤医疗补助金。