单位工作中受轻伤是否算工伤？_工伤赔偿法律网

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单位工作中受轻伤是否算工伤？

时间：2012-5-2 15:54:00 会员:王健冬提问时间：2012-5-2 15:54:00: 咨询内容：本人3月份在工作中不慎撞伤腰部，在家休息期间，班组的班长让开病假条。后劳资部门在本月工资中按病假处理，是否合理？入不合理如何解决？谢谢。
管理员0的回答：应该算工伤，不应该按病假对待，可以要求单位支付你停工留薪期间的原工资福利待遇。

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