员工工伤赔偿如何计算？该发多少

时间：2012-3-29 16:41:00 会员:小王提问时间：2012-3-29 16:41:00: 咨询内容：我厂一名员工（学徒工）今年1月5日工作中手受伤，缝了8.9针吧，医药费报销了，我厂1月18日放假，1月1日---1月18日工资给他发了，年后2月8日我厂开工，但是该员工一直到现在都没上班，也没有来报到，他还要求厂里继续给他工伤期间工资，他也没有提供什么证明，我们该怎么办？
管理员0的回答：具体的赔偿数额需要根据工伤情况，劳动能力鉴定等级等进行赔偿，但是他需要有证据证明。