本溪市人力资源和社会保障局印发了《关于调整工伤保险待遇的通知》，决定对全市工伤职工伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费进行调整。
　调整范围为：2010年12月31日前退出工作岗位，保留劳动关系，领取伤残津贴的一级至四级在职工伤职工；2010年12月31日前享受生活护理费待遇的工伤人员、领取供养亲属抚恤金待遇的工亡职工供养亲属。
　　具体调整标准为：
　　1.工伤职工伤残津贴调整标准。一级伤残每月增加170元，二级伤残每月增加160元，三级伤残每月增加150元，四级伤残每月增加140元。一级至四级工伤职工凡领取的伤残津贴低于1330元、  1250元、1180元和1100元的分别调整到1330元、1250元、1180元和1100元。五级至六级工伤人员的伤残津贴，由用人单位按照本单位职工工资增长水平的一定比例进行调整，伤残津贴实际金额不得低于当地最低工资标准。
　　2.供养亲属抚恤金调整标准：领取供养亲属抚恤金的工亡职工供养亲属每人每月增加90元，孤寡老人或孤儿每人每月再增加20元；凡配偶每月领取的抚恤金低于680元的按680元计发，其他供养亲属每月领取的抚恤金低于630元的按630元计发。
　　3.生活护理费调整标准：凡退出工作岗位、享受护理费的工伤人员，生活完全不能自理的调整到每月1050元，生活大部分不能自理的调整到每月880元，生活部分不能自理的调整到每月730元。
　　已参加工伤保险，且不欠缴工伤保险费的企业调整一级至四级工伤职工的伤残津贴、生活护理费和供养亲属抚恤金待遇，由社会保险经办机构审核发放，在工伤保险基金中列支；未参加工伤保险或者欠缴工伤保险费的企业，上述待遇的调整由企业审核发放，在企业费用中列支。
　　此次待遇调整自2011年8月1日起施行。

本溪市人力资源和社会保障局

二0一一年十月二十四日