运城市关于贯彻落实《社会保险法》和新《工伤保险条例》有关问题的通知

关于贯彻落实《社会保险法》和新《工伤保险条例》有关问题的通知
运人社局发〔2012〕114号
各县（市、区）人力资源和社会保障局、财政局，市直各有关单位：
《中华人民共和国社会保险法》（以下简称《社会保险法》）和国务院新修订的《工伤保险条例》（以下简称新《条例》）已分别于2011年7月1日和1月1日施行。为确保《社会保险法》和新《条例》的贯彻落实，根据省人力资源和社会保障厅、省财政厅《关于贯彻落实〈社会保险法〉和新〈工伤保险条例〉有关问题的通知》（晋人社厅发[2012]64号）的精神，结合我市实际，现将有关问题通知如下：
一、按照新《条例》第二条的规定，事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户都要依法参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工缴纳工伤保险费。
市属和省属驻盐湖区事业单位、社会团体等组织的工伤保险，参加市直管单位的工伤保险社会统筹；其他事业单位、社会团体以及民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所，参加用人单位所在地的工伤保险社会统筹。
上述用人单位缴纳工伤保险费的费率按一类风险行业确定。
二、按照《社会保险法》第三十八条规定和新《条例》第三十条规定，从2011年1月1日起，职工住院治疗工伤的伙食补助费、到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用参加工伤保险的由工伤保险基金支付，具体标准暂按下列标准执行。
（一）职工住院治疗工伤的伙食补助费标准为每人每天15元。
（二）工伤职工到统筹地区以外就医乘坐长途公共汽车、火车（不含软座和软卧）发生的交通费用据实报销。工伤职工因伤情特殊需要乘坐火车软座、软卧或选择非普通交通方式，需报经办机构同意后方可报销。
（三）工伤职工到统筹地区以外就医的食宿费用标准：
1.伙食费不分途中和住宿，标准为每人每天15元；
2．住宿费实行费用限额管理，标准上限为省内每人每天100元，省外每人每天120元，医院外待诊住宿五天以内的费用在标准上限内凭据报销。
工伤职工配置辅助器具期间的伙食补助费以及到统筹地区以外配置辅助器具所需的交通费、伙食费按上述标准执行。
三、按照《社会保险法》第三十八条、第三十九条规定和新《条例》第三十六条、第三十七条规定，从2011年1月1日起，五级至十级工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系，其按规定享受的一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。具体支付标准在省新修订标准尚未出台之前，仍按《试行办法》规定执行。
四、按照《社会保险法》第四十一条、第四十二条规定及《社会保险基金先行支付暂行办法》（人力资源和社会保障部令第15号）规定，市级工伤保险经办机构要切实做好工伤保险基金先行支付工作，加强工伤保险基金的管理。
五、各地在推进事业单位、社会团体等组织参加工伤保险的同时，应将其参加工伤保险前的工伤人员和因工死亡职工供养亲属（以下称“老工伤人员”）一并纳入工伤保险统筹管理，由工伤保险基金按照新《条例》的规定支付新发生的费用。各级经办机构要认真做好事业单位、社会团体等组织“老工伤人员”的调查摸底测算工作，对“老工伤人员”较多的用人单位，可通过适当提高用人单位缴费费率解决所需资金。
六、本通知自下发之日起执行，以前相关规定与本通知有抵触的，按本通知规定执行。
《社会保险法》和新《条例》的实施，关系广大职工的切身利益，将事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等纳入工伤保险制度覆盖范围，是这部分单位职工的一大福祉。为此，各县（市、区）人力资源和社会保障局、财政局要高度重视，认真做好新《条例》的贯彻实施工作，要积极推进事业单位和社会团体等组织参加工伤保险，有效保障职工的合法权益。
二○一二年六月十九日