6月22日，北京市人力资源和社会保障局工伤处、劳动鉴定委员会与北京市邮政共同召开了“工伤认定文书”和“劳动能力鉴定文书”邮政寄递项目启动会。标志着从2011年7月1日起，今后每年全市工伤认定和劳动能力鉴定文书，都将通过邮政寄递的形式递交到当事人手中。
   此举的实行，今后将大大降低当事人在工伤认定和劳动能力鉴定过程中付出的时间成本和交通成本；同时，也极大地减轻了工伤认定和劳动能力鉴定工作的强度。市人力资源和社会保障局这一给力民生、通政为民的新举措受到了普遍欢迎。
   自2011年7月1日起，《中国人民共和国社会保险法》即将正式施行。新法明确规定工伤认定和劳动能力鉴定过程必须简捷、方便。北京市人力资源和社会保障局工伤处、劳动能力鉴定委员会在充分调研认证的基础上，正式推出了两大类11种工伤认定和劳动能力鉴定文书邮政专递方案。
   此项工作是北京市人力资源和社会保障局今年的一项重点便民、利民工程，属全国首创之举，也是继社保对账单、住房公积金对账单后，又一种直接邮寄个人的政府类文书。
   为确保工作顺利实施，北京邮政本着“服务标准化、包装统一化、时限快速化”的宗旨，专为11种工伤认定和劳动能力鉴定文书设计了专用信封，并专门开辟了邮件处理的绿色通道，确保当事人能够在邮政部门接收到专递文书达次日起5个工作日内收到文书。由于寄递的“工伤认定文书”和“劳动能力鉴定文书”具有法律效力；因此，在此提醒当事人在接收邮件时需要出示有效身份证件。