实际工资高于社保缴费基数导致工伤赔偿差异
时间:2020-5-24 0:43:46      会员:guo   提问时间:2020-5-24 0:43:46
咨询内容:江西南昌,已认定工伤,一次性伤残补助是按照社保缴费基数*月份,但工伤前12个月实发工资的平均数高于社保缴费基数。差额部分怎么处理?
管理员的回答:针对差额部分,可以社保部门为被告提起行政诉讼,要求其重新核定你的工伤保险缴费基数、缴费数额,并责令用人单位补足工伤保险费差额。