工伤一次性医疗补助金
- 时间：2019-10-22 13:22:39 会员:沈克轩 提问时间：2019-10-22 13:22:39
- 咨询内容：2015年在单位办事发生工伤，劳动能力鉴定为9级伤残，2019年8月从单位离职，到当地社保局申领一次性医疗补助金，工作人员说基数要按照我的社保缴费基数，但是原单位并不是按照我的实际工资缴的社保，我拿到的一次性医疗补助金就少了很多，请问我该怎么办？还有就是一次性医疗补助金具体社保局支付给我有没有具体的时限？
管理员的回答：工伤医疗补助金是在你解除劳动合同时才要支付的，没有具体的时间限制。你的情况属于典型的少报工资基数导致工伤保险待遇减少的情形。是我们专业工伤维权团队确定的最难的一类工伤维权案件。