近日，勃利县人民法院青山人民法庭通过诉前调解方式成功化解三起工伤赔偿纠纷案件，有力保护了劳动者的合法权益，减轻了当事人诉累，做到案结事了人和，起到了良好的法律效果和社会效果。

三起案件原告均系被告七台河市某煤矿职工，原告在被告煤矿工作期间受伤，住院治疗。三人经工伤认定部门认定为工伤，并经劳动能力鉴定委员会伤残等级鉴定为十级伤残。三名原告分别向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金以及停工留薪期工资等多项工伤赔偿款，双方因赔偿金额协商未果，向法院提起诉讼。

案件受理后，青山人民法庭办案人员通过认真审查卷宗和多次的电话沟通，了解案情、倾听诉请，并厘清了案件的争议焦点，考虑到双方矛盾存在调解的可能，促成调解更有利于案结事了，在征得双方同意后，立即组织双方进行诉前调解。

在调解室，办案人员首先通过“面对面”调解方式，讲明事情原委，帮助双方当事人疏通误解、消除隔阂。随后，结合案件争议焦点，分别进行释法说理，一方面，从合理维权及依法索偿的角度向原告说明相关的法律规定，同时从情理方面劝导原告换位思考，在考虑自身利益的同时也适当考虑对方的难处；另一方面，向被告讲解《工伤保险条例》等相关法律法规，并从保障员工合法权益的角度出发，引导被告积极承担责任、妥善解决问题。最终，在办案人员的耐心调解下，双方达成一致意见，被告表示愿意分期将赔偿款支付给三名原告，并制定了还款计划，至此，三起工伤赔偿纠纷案件得以圆满化解。

无论案件大小，效率与公正始终是人民群众所期盼的。下一步工作中，勃利县人民法院将深入践行“小案事不小、小案不小办”理念，积极探索解决劳动争议纠纷的新途径、新方法，多措并举减轻劳动者诉累，增强劳动权益保障实效，努力实现劳动争议类案件一次性、一站式源头解决，为辖区百姓提供坚实而温暖的司法服务。